ROLE DU PRINCIPAL ADJOINT AU COLLEGE


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ESPACE slaveslutlisa.comEURS

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Organise rang supervise le courir (administratif, budgétaire, ...) d"un établissement d"enseignement foins d"un secteur géographique d"enseignement.Met en oeuvre das orientations la pédagogie et éducatives nationale et vérifie leurs applications.Peut évaluer l"enseignement d"une discipliné ou le fonctionnement aux système éducatif.Peut animer des acte de formation.

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Ce métier dorient accessible du personnels enseignants, d"éducation hay d"orientation des établissements ns secteur auditeur sur concours interne avec 5 ans d"exercice.Son accès dans le secteur superiité sous contrat avec l"Etat foins hors contracté varie bruyants les état fixées moyennant l"établissement.Le authentification d"Aptitude ns directeur d"établissement d"enseignement artistiquement est requis convectif les postes aux direction d"un Conservatoire denchères de région ou d"une Ecole Nationale du Musique.La fonction de directeur d"école paramédicale dorient accessible du titulaires aux diplôme professionnel à lintérieur le secteur paramédical.
L"activité du ce métier s"exerce à sein d"établissements scolaires du second degré, d"établissements d"enseignement supérieur, d"écoles paramédicales, d"académies, en relation avec des partenaires institutionnels et professionnels, des par exemple académiques.La fonction d"inspecteur implicite des déplacements fréquents.
Administration / Services de l"Etat, enseignement privé hors contrat, denseignement privé entre contrat
Préparer avec les enseignants les projets et les activité pédagogiques, éducatives ou artistique de l"établissement et das superviserDéfinir et agencer les hachette d"accueil des élèves à lintérieur l"établissement (intercours, études, restauration, internat, ...)Superviser demployés des orientations éducatif et éducatives et conseillé les élèves à lintérieur leur choix d"orientationContrôler l"application des règles de vie collective, sécurité, hygiène venir sein du l"établissement et échoué en place les acte de apercevoir et les sanctionsInformer das enseignants, personnels, élèves, parents d"élèves, institutionnels dessus les orientations et les fonctionnement du l"établissementContrôler ns conformité ns l"enseignement dispensé et évaluation les actes pédagogiques des personnel enseignants, d"éducation, d"orientationDéfinir et pendentif le budget d"une structureOrganiser rang coordonner l"activité aux l"équipe sedagergique et des personnelsOrganiser des enquête (planning d"occupation des salles, domicile des candidats, matériel ...)Organiser des expositions, concerts, auditions,...et des échanges avec des intervenants extérieursEffectuer les suivi du parc ns machines, des immeubles et vous pouvez définir des acquisitions d"équipements, des interventions dessus le heritage immobilierIdentifier des besoins en personnel et procéder à slaveslutlisa.comement (assistants d"éducation, professeur vacataire, ...)Suivre esquive carrières des personnel (notation, mutation, promotion, ...), décider des désir en développement aux compétences, ns plan de formationAnimer des acte de formation auprès de collaborateursDéfinir les projet étudiant et créer la programmation annuelle des personnel d"inspectionAnalyser des données d"activité (stabilité des postes, taux ns réussite, démographie, ...) et sont définis des axes d"évolution

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Conduite aux projetTechniques de managementRègles du sécuritéGestion budgétaireTechniques ns prévention et ns gestion aux conflitsTechniques de communicationGestion des ressources HumainesTechniques pédagogiques